Карасукской транспортной прокуратурой проведена проверка соблюдения законодательства об оплате труда в ООО «ОМС-Кузбасс-Центр», осуществляющего деятельность по комплексной уборке объектов Ремонтного локомотивного депо Карасук.
Установлено, что указанной организацией допущены грубые нарушения трудовых прав значительного количества работников. Вопреки требованиям ст.67 Трудового кодекса Российской Федерации на момент проведения проверки из 22 работников предприятия трудовые договора в письменной форме были заключены лишь с 4 работниками.
Кроме того, ООО «ОМС-Кузбасс-Центр» не соблюдаются требования ст.133.1 Трудового кодекса Российской Федерации (установление размера минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации) и Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Новосибирской области, в соответствии с которым с 01.04.2010 размер минимальной заработной платы на территории Новосибирской области составляет 7 800 рублей для работников организаций внебюджетной сферы. Вместе с тем, работники указанного предприятия ежемесячно получают заработную плату в размере не более 6 000 рублей.
В связи с выявленными нарушениями закона Карасукским транспортным прокурором директору ООО «ОМС-Кузбасс-Центр» внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства. Наряду с этим, в отношении директора и юридического лица ООО «ОМС-Кузбасс-Центр» возбуждены дела об административных правонарушениях по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде).
